Über mich
Hallo, ich bin Caroline Lohse und hätte man mir vor vielen Jahren gesagt, dass ich mal meine eigene Personalvermittlung gründen würde, hätte ich wahrscheinlich nur gelacht.
Mein Weg begann mit einer Ausbildung zur Friseurin. Danach führte mich das Leben durch verschiedene Branchen – in den Vertrieb, in die Personaldienstleistung und später in eine Führungsposition. Die einzelnen Stationen waren sehr unterschiedlich – doch eines hatten alle gemeinsam: den Kontakt mit Menschen.
Dabei habe ich eines gelernt: Karriere verläuft selten geradlinig.
Ich selbst habe mehr als einmal den Mut aufgebracht, neue Wege zu gehen, Entscheidungen zu treffen und Chancen zu ergreifen. Nicht jeder Schritt war dabei von Anfang an erfolgreich. Manche Entscheidungen waren richtig, andere haben mich vor neue Herausforderungen gestellt. Doch genau diese Erfahrungen haben mich geprägt und mir gezeigt, wie wichtig es ist, offen für Veränderungen zu bleiben und an sich selbst zu glauben.
Durch die vielen Stationen meines Berufslebens habe ich viel über Menschen gelernt. Ich weiß, was Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer bewegt, welche Wünsche, Sorgen und Ziele sie haben. Gleichzeitig kenne ich die Erwartungen von Unternehmen und weiß, worauf es bei einer erfolgreichen Zusammenarbeit ankommt.
Genau diese beiden Perspektiven helfen mir heute dabei, Menschen und Unternehmen nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zusammenzubringen. Denn hinter jedem Lebenslauf steckt ein Mensch und hinter jeder offenen Stelle weit mehr als nur eine Aufgabenbeschreibung.
Mit LOHSE Perfect Match Personal geht es nicht nur um die schnelle Vermittlung. Es geht darum Verbindungen zu schaffen, die langfristig funktionieren und bei denen beide Seiten sagen können: Genau das hat gefehlt.
Mein Weg war nicht immer einfach und sicherlich auch nicht perfekt. Aber genau deshalb weiß ich heute, dass die größten Chancen dort entstehen, wo man den Mut hat, neue Wege zu gehen.
Und vielleicht kann ich dabei nicht nur Türen öffnen, sondern auch Mut machen. Denn manchmal beginnt die größte Veränderung mit einem einzigen Gespräch.
